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拖欠工资如何赔偿

2018-08-21 17:34:00 劳动合同     已播放:9999
肖云崇

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  大家好,我是找法网特邀嘉宾肖云崇律师。以下为大家解答拖欠工资如何赔偿的问题

  依据劳动合同法第八十五条的规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金:

  (1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;

  (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

  (3)安排加班不支付加班费的;

  (4)解除、终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

  以上是我的解答,希望能够帮助到你,谢谢。

 

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