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我是一名厨师,在这家酒店呆了一年半,老板没有理由辞职,春节期间没有离开,前老板口头承诺不支付加班费,但是有七天的年假,现在辞职了,年假和加班不想给我们一点点,我们该怎么办?
更新时间:2020-09-08 19:19:28
问题描述:
我是一名厨师,在这家酒店呆了一年半,老板没有理由辞职,春节期间没有离开,前老板口头承诺不支付加班费,但是有七天的年假,现在辞职了,年假和加班不想给我们一点点,我们该怎么办?
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婚姻法明确规定离婚判决不得再审,当事人对已经发生法律效力的解除婚姻关系的判决、调解书,不得申请再审。所以一般情况下,离婚案件一审赢了二审输了的,不能再次申请审理
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你好律师,我在工厂工作,还在试用期,一个月没有,如果说我辞职,工资是不付的?这里的老板是不允许离开的
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
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我在一家小饭店上班,没有签合同,已口头辞职一个月,可老板不让我走,不然不给工资
劳动法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。你如果尽到了此条法律义务,用工
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直播合同写的要求达到2000流水现在要2500不想播了就要起诉我
您好 建议先协商解决
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