监察机关的监察权限法律规定

更新时间:2019-05-22 17:15 找法网官方整理 人浏览

  2018年宪法经过修改,专节规定了监察制度,同年出台了《监察法》,完善了我国监察制度体系,明确了监察机关在国家机构中的地位和职能,是国家开展廉政建设的重要法律依据。接下来就跟随找法网小编来详细了解一下监察机关的监察权限法律规定。

监察机关的监察权限法律规定

  一、监察机关是什么

  监察机关是对于各级国家行政机关及其工作人员的工作、行使公权力的国家机关工作人员国家公职人员的工作进行监督、检查和纠举的国家机关。属于国家机关中的监察机关。中国在建国初期,政务院曾设有人民监察委员会。后政务院改为国务院,人民监察委员会改为国家监察部。1959年4月监察部被撤销。1987年第六届全国人大常委会第18次会议决定,恢复并确立国家行政监察体制,设立中华人民共和国监察部。

  2018年3月,第十三届全国人民代表大会第一次会议审议通过了宪法修正案,设立中华人民共和国国家监察委员会,不再保留监察部,并入国家监察委员会。监察机关不是行政机关,而是政治机关。

  二、监察机关的监察权限法律规定

  1、规定监察机关在调查职务违法和职务犯罪时,可以采取谈话、讯问、询问、查询、冻结、搜查、调取、查封、扣押、勘验检查、鉴定等措施(草案第十九条至第二十一条、第二十三条至第二十七条)。

  2、被调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪,监察机关已经掌握其部分违法犯罪事实及证据,仍有重要问题需要进一步调查,并有涉及案情重大、复杂,可能逃跑、自杀,可能串供或者伪造、隐匿、毁灭证据等情形之一的,经监察机关依法审批,可以将其留置在特定场所;留置场所的设置和管理依照国家有关规定执行(草案第二十二条第一款、第三款)。

  3、监察机关需要采取技术调查、通缉、限制出境措施的,经过严格的批准手续,按照规定交有关机关执行(草案第二十八条至第三十条)。

  三、如何理解监察机关的调查职责

  调查公职人员涉嫌职务违法和职务犯罪,是监察委员会的一项经常性工作。它是监察委员会开展廉政建设和反腐败工作,维护宪法和法律尊严的一项重要措施。对公职人员涉嫌职务违法和职务犯罪的调查,突出地体现了监察委员会作为国家反腐败工作机构的定位,体现了监察工作的特色,这项工作做好了,能有效地强化不敢腐的震慑,减少和遏制腐败行为的发生,维护宪法和法律尊严,保持公权力行使的廉洁性。调查的主要内容,包括涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等职务违法和职务犯罪行为,基本涵盖了公职人员的腐败行为类型。监察法列举了公职人员7类主要的职务违法和职务犯罪行为。这些行为都是党的十八大以来通过执纪审查、巡视等发现的比较突出的职务违法犯罪行为。

  监察机关作为行使监察职能的国家机构,它的监察权限由法律予以明确规定,彰显了监察机关的重要法律地位以及行使监察职能的权威,是我国监察制度改革的一大进步。假如您还有其他法律问题想要作进一步了解,欢迎登录找法网免费在线咨询。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
监察依据、监察目的、监察内容
宪法监督的内容主要是:1、监督国家机关的法律、法规和法律性文件的合宪性。2、监督国家机关及其工作人员、各政党、武装力量、社会团体、企业事业组织和全体公民的行为的
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
蚂蚁金融开通权限才可以体现中极权限1088高级权限1988我怕是诈骗
这种情况具体是否真实,你可以问客服问公司。
请问监事会下的监事有独立监察工作的权限吗?
在目前的法律框架之下,监事还没有独立的监察权。
劳动监察大队主要职责权限
劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作
监察委员会职责权限和调查手段
您好,监察委员会主管监察工作,人民检察院一般对刑事案件提起公诉以及公益诉讼。您是遇到什么问题了吗?是想要举报谁吗
劳动监察大队投诉关于《监察大队收到投诉
属于劳动仲裁受案范围且在时效内的,可申请劳动仲裁。
城管监察支队供热监察大队问题
你好,建议协商,协商不成可以向上级主管部门申请行政复议
水果店员工没有健康证我要举报
您可以通过拨打当地卫生监督部门的电话,或者在政府卫生监督部门官方网站上提交投诉举报来举报水果店员工没有健康证的情况。在举报时,请提供尽可能详细的信息,如水果店的
过了试用期公司裁员怎么赔
过了试用期被裁员,常见的处理方式是获得经济补偿。选择处理方式时,应依据《劳动合同法》规定,确保自身权益不受损害,同时考虑与公司协商或法律途径的可行性。
能得到公司补偿金吗,现在我辞职了,合同早到期了,我在公司上了12年班?
主动辞职一般不能获得补偿金,除非单位存在违法行为。若认为自身权益受损,可以先与单位协商,协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁,要求单位支付应得的经济补偿。选择处理方
发烧了,用人单位不给请假
除了向劳动部门投诉,劳动者在遭遇用人单位拒绝批准病假等劳动权益受损的情况时,还可以选择以下途径维权:首先,可以与用人单位协商解决,尝试达成和解;其次,可以向劳动
请问27天加工时算是怎么得出一小时8块的。还有就是主动离职和辞退的点除了是一个是主动,为什么算法又不
主动离职和被辞退的工资算法有差异。主动离职一般无额外补偿,工资按实际出勤结算。被辞退可能涉及违法解除,需支付赔偿。具体操作:1.确认离职原因和性质;2.根据劳动
正常休息两天老板说我休息了两天不给发全勤
如果老板强制您加班,您首先应当与老板沟通,明确表达自己的意见和拒绝加班的立场。如果沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉,寻求其介入调查。同时,您还可以保留相关证据
我在辞职她的时候还给她安慰,给她离职了,现在她反过来说她要我赔偿她一个月的社保费
从法律角度,您应首先核查公司的社保缴纳记录,确保已依法缴纳。若确实存在未缴或少缴情况,应尽快与员工协商补缴或赔偿事宜。同时,对于员工录音问题,可咨询律师评估其法