我厂于年以前被一上市企业回收。要求98年改制前的员工可享有一次性租房补贴,但两口子共行一个企业的,只有有一人享有。难道说另一个人并不是我厂的职工吗?为何那个人就没资格享有此项褔利?我想问一下这一要求有

更新时间:2020-04-08 16:14:27
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我厂于年以前被一上市企业回收。要求98年改制前的员工可享有一次性租房补贴,但两口子共行一个企业的,只有有一人享有。难道说另一个人并不是我厂的职工吗?为何那个人就没资格享有此项褔利?我想问一下这一要求有效吗?
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    收购公司是指一个公司通过产权交易取得其他公司一定程度的控制权,以实现一定经济目标的经济行为。
    收购是企业资本经营的一种形式,既有经济意义,又有法律意义。收购的经济意义是指一家企业的经营控制权易手,原来的投资者丧失了对该企业的经营控制权,实质是取得控制权。
    从法律意义上讲,中国《证券法》的规定,收购是指持有一家上市公司发行在外的股份的30%时发出要约收购该公司股票的行为,其实质是购买被收购企业的股权。
    2020-04-08 16:09:32
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    事业单位合同工是享受单位福利和社会保险的待遇的。
      社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。
    我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
    2020-04-08 16:10:38
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    住房补贴怎么发放?  
    (一)发放现金补贴的情形:  国家行政机关、事业单位对无住房职工或住房面积未达到规定标准的职工,发放的现金补贴。  
    (二)住房补贴发放的原则是:  坚持效率优先,兼顾公平的原则,由各地政府根据当地经济适用住房平均价格、平均工资,以及职工应享有的住房面积等因素具体确定。  
    (三)住房补贴发放的对象是:  住房补贴发放的对象是职工,已按房改优惠政策购买了规定面积标准住房的职工不享受住房补贴;承租公有住房的职工在自愿退出所租住的住房后,可以享受住房补贴。职工住房面积未达到规定标准的住房补贴办法和职工住房面积标准按地方政府规定施行。  
    (四)职工的住房补贴额:  向职工发放的住房补贴额等于每平方米建筑面积补贴额与该职工的住房补贴面积的乘积。无房职工的补贴面积,按规定的住房补贴面积的乘积。无房职工的补贴面积,按规定的住房补贴面积标准计算。每个职工的住房补贴由各职工单位自行负担。发放住房补贴应考虑建立在住房公积金制度前的职工工龄。
    2020-04-08 16:14:27
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你好!我厂于年以前被一上市企业回收。现要求98年改革前的员工,可一次性享有租房补贴,但两口子共行一个
1.愿进入改制后企业的职工,其职工安置费可以以现金一次性支付;一次性支付有困难的,也可支付不低于20%的首期职工安置费,同时与职工本人签订剩余安置费的分期支付
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我企业一开始招聘工人外市县村有探亲假和补贴,我享有了7年,2019年撤销了,企业违反规定吗?
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。 第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路
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我公司 是集体企业。现在要改制,作为企业法人代表,在改制时候是不是可以享受什么优惠政策,有没有优先买
这是你自己私下操作的问题了。很多企业都被原来的法人代表,以极低的价格购买了。
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个人能债务重组吗
个人债务的重组方式有: (一)将债务转为资本; (二)以资产清偿债务; (三)修改其他债务条件,如减少债务本金、减少债务利息等; (四)以上三种方式的组合等。法
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债务重组纠纷委托律师收费多少
法律分析:债务纠纷中律师的收费标准并没有统一的规定,律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素: (一)耗费的工作时间; (二)法律事务的难易程度;
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企业债务重组如何操作
企业债务重组的方式包括: 1、根据申请人的不同,可分为债务人自行重组、债权人申请重组; 2、根据重组范围的不同,可分为全部重组和部分重组; 3、根据重组标的不同
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房地产公司重组过程中债务处理的问题研究
房地产债务重组的,可以通过以非现金资产清偿债务;债务转为资本等方式处理,债务重组是指在不改变交易对手方的情况下,经债权人和债务人协定或法院裁定,就清偿债务的时间
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资产重组过程中的债务处理策略
债务重组的处理方法有:向法院申请进行重整,制定重整计划,然后按计划执行、偿还债务;若重整计划草案未获得通过或重整计划未获批准的,终止重整程序,并宣告债务人破产
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我想了解一下企业破产重组,想知道职工安置方案在哪里调取
企业破产安置补偿计算方式: 1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经
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您好,我看您写的是破产重组未成功时,员工工资是第二顺位得到清偿,不应该是第一顺位吗
公司倒闭和清算对员工一般不需要赔偿,而是需要支付一定的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。由破产财产清偿完破
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