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我是10月底被公司开除的,现在发现怀孕了,可以申请什么补偿

咨询时间:2020-08-06 17:06:05 河北 - 合同纠纷

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共1个回答
  • 邯郸法律问答顾问

    邯郸法律问答顾问

    《劳动合同法》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的用人单位不能解除劳动合同。 【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 协商解除劳动合同的,可以要求支付怀孕期至哺乳期的工资、赔偿金6个月工资。 如果出现争议可以进行劳动仲裁。

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