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劳动合同纠纷
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你好，我打断了两个手指在工作，用人单位只给了35，000元，我们没有劳动合同，他也没有工作事实，现在我还住在工厂吗？
更新时间：2020-10-22 00:10:58
问题描述：
你好，我打断了两个手指在工作，用人单位只给了35，000元，我们没有劳动合同，他也没有工作事实，现在我还住在工厂吗？
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工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2020-10-22 00:10:13
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可以申请劳动仲裁
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巡回法庭审理案件有：
1、全国范围内重大、复杂的第一审行政案件；
2、在全国有重大影响的第一审民商事案件；
3、不服高级人民法院作出的第一审行政或者民商事判决、裁定提起上诉的案件；等等
2020-10-22 00:07:02
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1、一般是当场立案；
2020-10-22 00:05:47
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需要按照举证的要求提供证据
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公司劳动合同只有一份吗？
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我在工厂工作，然后打断了我的手，工厂不想报告工伤，我们报告，现在，我的手很好，但是，我不想在那里工作
（一)认定条件： 上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主
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公司凭什么要我交纳违约金，还不准我到同行公司工作？
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我在找律师。你好，我想跟你咨询一下。我在工厂工作。我的手受伤了。已经三个月了。我没有劳动合同。我想问
对于工伤纠纷，可以先跟用人单位进行协商，协商不成的可以去投诉举报，或者最后去申请劳动仲裁解决。
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嗨，我在广告公司工作了六年，没有劳动合同，三个月前我在公司工作时摔倒了，我的牙齿坏了，但我没有得到报
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同，则可按照下列法条处理： 《劳动合同法》第五条：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面
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你好，律师？我是木匠。因为我的工作，我伤了两个手指。如果我没有劳动合同呢？
《劳动合同法》： 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条
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我在他公司上班，我和他没有劳动合同。担在工作时间受伤了，
根据法律规定，你们符合事实劳动关系，受伤的可以依法享受工伤保险待遇
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报警处理吧
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我因工作，受伤了，现在还不能干活，老板不想管了，还有就是我们没有劳动合同，请问我该怎么办？
你好，可以向劳动仲裁委仲裁解决。
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我在单位上班，现在我不上班了，公司不给工资，没有劳动合同，单位也没有营业执照，我应该怎办
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怎样在不签订劳动合同的情况下保护个人权益？
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被单位解除劳动合同的处理方式是哪些？
单位解除劳动合同的程序： 1、通知被解除劳动合同的员工； 2、说明解除劳动合同原因； 3、办理离职手续和工作交接。 《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解
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自己缴纳的社保算休年假吗？
法律分析：年假的话主要看你在这家公司的工作年限，与缴纳社保是没有关系的。职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条
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本人在美团首选工作11天。离开公司。我被告知没有提前15天申请。
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不穿校服的学校能开除学生吗(技校)
按照当地的学校意见处理
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实习生通过试用期后要求提前30天辞职，但是有急事需要火速辞职，怎么办
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在饭店签了半年的劳动合同，干了两个月可以直接走吗
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因为公司经营不善导致拖欠工资，在转让前把工资结清，是否需要赔偿
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