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我跟公司因为工资的问题申请了劳动仲裁，劳动仲裁也开庭了，这个多久可以拿到仲裁书？
更新时间：2018-07-22 19:10:51
问题描述：
我跟公司因为
工资
的问题申请了
劳动仲裁
，劳动
仲裁
也开庭了，这个多久可以拿到仲裁书？
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劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合劳动仲裁的受案条件。
1、申请人与本案有直接利害关系；
2、
申请仲裁
的争议属于
劳动争议
；
3、该劳动争议属于该
仲裁委员会
管辖；
4、申请书及有关材料齐备；
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向
劳动争议仲裁委员会
提出书面申请。
2018-07-22 19:05:43
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如果你是与单位建立
劳动关系
，可以持相关的
劳动合同
、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。然后根据仲裁结果到法院申请执行对方的财产。如果您是与老板个人建立的雇佣关系而不是劳动关系，可以持身份证、起诉书、
合同
、工作证明、工资单据等材料到法院起诉解决，然后根据法院的判决申请执行单位的财产。
如果单位的财产被
拍卖
、变卖，员工的工资应该予以优先支付的。
2018-07-22 19:09:55
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根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定，
劳动者
与
用人单位
依然保持劳动关系的，劳动者出庭参加仲裁活动当天，是依法参加社会活动，用人单位应当视为出勤支付工资报酬。
在劳动仲裁期间该发的工资要能够及时的发放，只要劳动者还在单位正常工作，单位就应该要正常发工资给劳动者。
《工资支付暂行规定》
第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
第十条 劳动者在法定
工作时间
内依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。
2018-07-22 19:10:51
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