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工人在工地头部受伤,缝合五针,算轻伤还是轻微伤,怎样赔赏

工人在工地头部受伤,缝合五针,算轻伤还是轻微伤,怎样赔赏

wl1409ktej 江西-鹰潭 2019-05-27 19:10:24 民事相关 暴力伤害
4个回复
  • 鹰潭法律问答顾问
    鹰潭法律问答顾问
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    算,轻伤道路交通事故受伤人员没有专门的轻伤标准,统一适用的是《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部人体轻伤鉴定标准(试行)》
    《最高人民法院 最高人民检察院 公安部 司法部人体轻伤鉴定标准(试行)》
    (法(司)[1990]6号 1990年6月20日发布 自1990年7月1日起试行)
    第一章 总 则
    第一条 本标准根据《中华人民共和国刑法》有关规定,以医学和法医学的理论与技术为基础,结合法医检案的实践经验制定,为轻伤鉴定提供根据。

    2019-05-27 19:18:37
  • 抚州法律问答顾问
    抚州法律问答顾问
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    具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程: 1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请; 2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参保手续即可。 3、建筑施工企业持工伤保险经办机构开具的《建筑施工企业工伤保险缴费通知单》到银行缴费。

    2019-05-27 19:34:46
  • 上饶法律问答顾问
    上饶法律问答顾问
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    您好!在工地上受伤,如能够证明存在劳动关系,可向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。(一)若单位与您没有签订《劳动合同》,认定劳动关系存在的凭证还有:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册);2、“工作证”、“服务证”等能够证明劳动者身份的证件;3、劳动者填写的用人单位招聘的“登记表”、“报名表”等;4、考勤记录;5、其他劳动者的证言;6、当时受伤是否有报警的记录。(二)《工伤保险实施办法》相关规定第十四条(认定工伤范围)从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条(视同工伤范围)从业人员有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)从业人员原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。从业人员有前款第一项、第二项情形的,按照本办法的有关规定享受工伤保险待遇;从业人员有前款第三项情形的,按照本办法的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十八条(工伤认定申请材料)提出工伤认定申请,应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。工伤认定申请人在本办法规定时限内提出工伤认定申请时所提供材料不完整的,区、县人力资源社会保障局应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内,一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。工伤认定申请人应当在30日内,按照要求补正材料,逾期不补正但未超过法定申请期限的,可以重新提出工伤认定申请。

    2019-05-27 19:48:30
  • 景德镇法律问答顾问
    景德镇法律问答顾问
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    故意伤害造成轻微伤1、因要轻伤才构成犯罪,公安机关对轻微伤不作刑事案件立案处理的,一般告知按照民事纠纷解决; 2、你可以与对方协商赔偿事宜,协商不成可以向法院起诉; 3、你也可以要求公安机关对对方进行治安处罚,公安机关不处罚的,你可以提起行政诉讼起诉公安机关的行政不作为。

    2019-05-27 20:01:54
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