• 首页
  • 手机找法网

当前位置:找法网> 精选问答> 合同纠纷> 正文

小时工辞工几天发工资被要跑路费怎么办

咨询时间:2019-08-20 09:05:45 安徽六安 合同纠纷 工资,辞工

当前在线律师:人,咨询律师免费,3~15分钟获得解答! 紧急咨询
3位律师回答
  • 六安法律问答顾问

    六安法律问答顾问

    劳动者辞职,其工资应当按照正常天数和加班时间来计算工资,1、未经用人单位同意,劳动者急辞工的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失,但用人单位需承担损失的举证责任。2、劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。用人单位不得因急辞工随意克扣劳动者工资。存在克扣的,可以向当地劳动保障部门投诉

    咨询我
  • 合肥法律问答顾问

    合肥法律问答顾问

    辞职不需要单位批准,批不批无所谓,关键是要有依法提出解除劳动合同的证明,有了证据,在30天(试用期3天)后公司要给你办理离职手续,如果公司不同意,你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。 1、你可以要求公司给你辞职信的签收单 2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留 3、和公司确认提交辞职信的事情,做好现场对话录音,尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。

    咨询我
  • 淮南法律问答顾问

    淮南法律问答顾问

    交通事故赔偿工资收入可以提供你的劳动合同以及工资单证据。交通事故赔偿误工费,误工时间参照医嘱。如有医嘱,可以获得误工赔偿。当事人可以提供劳动关系证明资料,可以证明你有正当收入,误工收入可按照当地城镇月平均工资标准支付。 交通事故伤害者可以要求肇事者赔偿,有保险,找保险赔偿。

    咨询我

当前在线律师

免费咨询律师,3~15分钟获得解答!
紧急咨询
合同纠纷相关法律知识
  • 辞职后公司不发工资怎么办

    辞职后公司不发工资怎么办

    很多劳动者在离职后,遭到公司扣留工资或者克扣工资。由于劳动者在劳动关系中处于弱势群体,很多情况下不知道如何才能要回自己的...更多

    2018-05-04

  • 辞职公司不发工资怎么办

    辞职公司不发工资怎么办

    员工离职后有些公司不按时发工资,反而找各种各样的理由推脱,让离职的员工非常的气愤。而在工作层面,员工本身就是弱势群体,我...更多

    2018-05-14

  • 试用期辞职不发工资怎么办

    试用期辞职不发工资怎么办

    劳动者付出劳动就应该得到相应的劳动报酬,这不仅是一个基本的生活常识,也是我国法律的明确规定。我国《劳动法》明确规定,用人...更多

    2018-05-31

遇事问律师

3分钟快速获得律师解答

当前在线律师

立即咨询

最新问答