2019年社保缴费分几个档？分别是多少？

更新时间：2019-08-23 05:55:33

问题描述：

2019年社保缴费分几个档？分别是多少？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1130267 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

社保就是所谓的“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住房公积金（一金）。其具体的缴纳比例如下：
养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险：单位每个月为你缴纳
0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险：单位每个月为你缴纳
0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金：单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。

2019-08-23 05:50:25

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1620526 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动者因社保缴费的问题与用人单位发生纠纷的，可以申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁需要提交以下材料：
1、劳动仲裁申请书(写明申请事由，一般一式两份，若被申请人为多数，则按被申请人人数提供)；
2、申请人身份证及复印件；
3、如有委托代理人的，则应当提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。
4、被申请人工商注册信息资料；
5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料；(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。
申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件；
6、《提交证据材料清单》一式两份；

2019-08-23 05:51:57

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助936102 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

生育保险单位缴纳
0.60%，个人不缴；

工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

2019-08-23 05:55:33

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

养老保险分几个档

养老保险分几个档

2019年社保个人缴费高档次是要多少钱？

根据国务院《国务院关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》七、养老金待遇领取条件　年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

2022年补缴养老保险什么新政策

2022年补缴养老保险什么新政策

2022年养老保险缴费比例

2022年养老保险缴费比例

2019年社保缴纳分好多个档？分別多少钱？

关于社保缴费，一般来说，各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。由于历史和现实原因，社

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2022年农村养老保险应该怎么交

2022年农村养老保险应该怎么交

2019年，农村社保可以异地缴费吗？

你好，根据规定，可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2019年社保什么时间缴费？

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2019年个人社保缴费开始了吗？

如果是有单位的，则由单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分；如果无单位，则由自己缴纳。一般来说，个人8%，单位20%。缴费基数为本人上年度平均工资，如

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2019年上海市社保缴费个公积金缴费比例是多少？

社保就是所谓的“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住房公积金（一金）。其具体的缴纳比例如下：养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2019年社保可以个人缴费吗？

可以直接与当地社保咨询...

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

想问一下签合同，不去不行吗？

在实习期间签订的合同不是劳务合同。劳务合同是由用人单位与劳动者协商一致订立的，双方均需具有相应的行为能力；而实习期间，劳动者一方还未毕业，工作期限也不同于用人单

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

暑假工人不想做，老板不让他走怎么办

一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好请问，去公司怎么签合同

与公司签订的合同是一式两份，劳动者与用人单位各执一份。建立劳动关系后或者在一个月内应当订立书面劳动合同，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学校有权为学生终止实习吗？

你好，一般可以教育局投诉解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司告诉我提前一个月离职要扣1000元？合法吗？

法律分析：提前一个月辞职公司扣钱不合法。员工违反提前30天书面通知的规定，因此给企业造成损失的，企业可以要求员工承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动法》

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同预定工作地点是广州，那么公司可以随便更换广州的办公地点吗

一、公司更改《劳动合同法》的工作地点是需要与员工协商的，公司无权单独更改，如果更改工作地点对员工影响不大，员工还是要听从公司安排，但如果影响较大，公司应提供适

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司按大小周放假，5月份正常月假6天+五一法定假，公司只放6天假，能百分百要求公司补假成功吗？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我签了劳动合同，现在公司单方面的要解除合同，有经济补偿吗

可以要求补偿，具体了解下

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

黄国凯律师

近期帮助 2839 人

你好夫妻双方，男方出轨与小三同居，是不是构成重婚罪

1分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 1217 人

你好，我骑电动车被小车撞了，我主责，对方怎么赔偿

3分钟前

吴思律师

近期帮助 198 人

想咨询一下休产假期间，单位仅发放1千多的工资，这样符合规定吗，产假一年后单位补发了生育津贴余额

9分钟前

张志家律师

近期帮助 2187 人

公司以没有钱为理由，拒绝支付工伤赔偿，该如何解决呢

10分钟前

赵红生律师

近期帮助 41395 人

借钱没到银行卡，的了平台钱包，还要叫交保证金才能激活额度

11分钟前

周于炜律师

近期帮助 7145 人

楼上漏水，不承认怎么办？

14分钟前

刘忠斌律师

近期帮助 144553 人

买新房，面积不够，怎么办？

15分钟前

揭志文律师

近期帮助 67520 人

我以付款怎么找到那律师了

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟