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他被蓄意殴打,说他教我他富有,他的脸受伤,他的血肿,他的耳朵减少,他的右耳聋,以及如何处理,

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wl9440puna 黑龙江-大庆 2020-03-20 22:54:19 民事相关 交通事故
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  • 大庆法律问答顾问
    大庆法律问答顾问
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    1、聚众斗殴罪,是指聚集多人攻击对方身体或相互攻击对方身体的行为。刑法规定,犯本罪,对首要分子和其他积极参加者,处三年以下有期徒刑、拘役或管制。2、案情所述,是否应当逮捕,应看行为人是否符合逮捕条件。作为一方首要分子和积极参加者,如果符合刑诉法规定的逮捕条件,则应当逮捕,不违反刑诉法规定。认为双方都应该以聚众斗殴罪逮捕是错误的。对方的首要分子和其他积极参加者,可能不符合逮捕条件,但却符合采取取保候审条件,可以采取取保候审。

    2020-03-20 23:06:25
  • 齐齐哈尔法律问答顾问
    齐齐哈尔法律问答顾问
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    邻里之间的纠纷引起的伤害案件一般流程是:自己先看病,痊愈后去做伤情鉴定,然后双方坐下来调解。如果对方愿意赔偿,得到伤者的谅解,那案件就调解结案;如果对方不愿意赔偿或者赔偿不能让伤者满意,那就打人者采取强制措施(此案中应该是轻伤标准,采取的措施应该也会是取保候审),然后等待法院宣判,伤者可以对打人者提起民事赔偿诉讼。 如果先行让对方拿钱出来也可以,以后在调解过程中折抵掉,或者在审判中作为量刑标准。

    2020-03-20 23:17:47
  • 绥化法律问答顾问
    绥化法律问答顾问
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    给人打工受伤了,应按照下列流程办理赔偿: 1、向社保局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不帮报,则工伤职工或者其近亲属、工会组织在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(社保局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请; 3、根据不同的伤残等级,社保局会支付一次性伤残补助金,如果和用人单位协商解除劳动合同,工伤保险基金支付一次性医疗补助金,用人单位需要支付一次性就业补助金。如果不和用人单位解除劳动合同,则由用人单位安排适当工作,如果难以安排的,则由用人单位每月发放伤残津贴。 4、不同伤残等级获得的补偿是不一样的,如伤残等级为6级,则由工伤社保基金支付16个月的本人工资的一次性伤残补助金,如果公司难以安排工作的,工资支付本人工资60%的伤残津贴(不低于当地最低工资标准),如果解除合同,则按你当地的标准,由工伤保险基金支付一次性医疗补助金,公司支付一次性就业补助金。

    2020-03-20 23:29:29
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