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我在1987年参加了这项工作。2003年,我买了一份工作年龄的折扣。2003年之后,我领取了年度养老金,2018年5月,我检查了肝癌。我问我是否可以提前申请退休。
更新时间:2020-03-26 17:20:12
问题描述:
我在1987年参加了这项工作。2003年,我买了一份工作年龄的折扣。2003年之后,我领取了年度养老金,2018年5月,我检查了肝癌。我问我是否可以提前申请
退休
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退休,是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目
征收
个人所得税。; 劳人护[1985]6号对审批提前退休工种标准和注意事项做了如下规定:
(1)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者
其他
有害身体健康工作的工人,无论现在或过去从事这类工作,凡符合下列条件之一者,均可以按照《
国务院关于工人退休、退职的暂行办法
》中的规定办法提前退休:①从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的;②从事井下高温工作累计满9年的;③从事其他害身体健康工作累计满8年的。
(2)高温作业,应当符合GB4200-84《高温作业分级》标准中第四级;繁重体力劳动作业,应当符合《体力劳动强度分级》标准中的第四级;高空作业,应当符合《高处作业分级》标准中的第二级,并经常在5米以上的高处作业,无立足点或牢固立足点,确有堕落危险的。
(3)常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休时,可以参照从事井下、高温作业工人的有关规定办理;常年在海拔4500米以上高山、高原地区工作的工人退休时,可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定办理。
2020-03-26 17:13:09
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退休人员不需要签订
劳动合同
,因为退休人已退出工作岗位,不再具有法律意义上的
劳动主体
资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格。
退休人员中有的身体尚好,本人自愿
用人单位
需要,是可以从事一些力所能及的工作的,被用人单位聘用后可与其签订
劳务合同
,建立一种经济关系,按其劳动情况给予一定的劳动报酬,但不能建立劳动关系而成为正式职工。
2020-03-26 17:17:49
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男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续
工龄
满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力(一至四级)的,可以提前退休。
法律依据:《
国务院
关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制
企业
、
事业单位
和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的
2020-03-26 17:20:12
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