首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
其它
> 问答详情
还要试岗第五个月怀了孕,企业刁难不许转正定级,还解雇该怎么办呢?
更新时间:2020-03-27 08:06:55
问题描述:
还要试岗第五个月怀了孕,
企业
刁难不许转正定级,还解雇该怎么办呢?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1964348
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
国家对于女性劳动者在“三期”(孕期、产期、哺乳期)内的合法权益给予了特殊保护,特别是在
劳动合同
方面限制了
用人单位
单方面解除的权利。《
中华人民共和国劳动法
》第29条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据法。 第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同:
(三)……女职工在孕期、产假、哺乳期内的;……” 但是,这种特殊保护并不代表怀孕的女性劳动者可以在“三期”内无视用人单位的规章制度而为所欲为,因为《中华人民共和国劳动法》第25条同时也规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。 用人单位在根据这条规定行使劳动
合同解除
权时并没有限制性规定,而且劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第30条明确规定:“劳动法第二十五条为用人单位可以解除劳动合同的条款,即使存在第二十九条规定的情况,只要劳动者同时存在第二十五条规定的四种情形之一,用人单位也可以根据第二十五条的规定解除劳动合同。”所以即使你已经怀孕,但因为你违反了劳动法第25条任何一款的规定,公司依然可以解除与你的劳动合同。
2020-03-27 08:02:34
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
292041
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
按照劳动法和
劳动合同法
的规定,
一、员工怀孕和产后一年内公司不能辞退员工;二,公司对职工调整工作岗位应与职工进行协商;因公司没有与职工签订劳动
合同
,职工可以要求支付
工资
相当金额的赔偿金。 所以,你要以申请
仲裁
。要求公司恢复原工作岗位,如因确系客观原因要取消部门,与职工协商后可以调整,但不能减 少劳动报酬;要求签劳动合同,在此之间要求公司支付工资一倍的经济赔偿金。
2020-03-27 08:03:03
点赞
其它综合律师团队
推荐
已帮助
1793444
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动合同法规
定 用人单位和员工只能约定一次
试用期
你公司现在显然是违反劳动
合同法
了
不管公司是什么态度 只要过了转正期 你现在已经进入转正期了 如果你现在想离职的话 可以根据劳动合同法向公司提出要求 因为公司违法在先提出辞职 并多支付你半
月工资
作为补偿
如果试用期过后一个月仍然没有和你签订劳动合同 从第二个月开始 你可以要求公司每月支付你2倍工资。
2020-03-27 08:05:43
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1093654
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者和用人单位建立
劳动关系
,试用期的社保标准,应按试用期的工资来确定的,转正后才按转正后的工资标准的。用人单位应当依法给劳动者缴纳社保。 《社会保险法》 第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费
征收
机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。 用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、
拍卖
其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。 《劳动合同法》 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。 第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。 《工资支付暂行条例》 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。 第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生
劳动争议
的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2020-03-27 08:06:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
转正员工被辞退的补偿
5730
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
转正后辞职有补偿吗
劳动合同纠纷
1347
公司可以随意辞退试用期员工吗
试用期辞退
你好!我跟企业承诺的是三个月的试岗,三个月以后不给转正定级,随后第五个月又说能够转正定级了,忽然又通
劳动合同法规定: (1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; (2)劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; (3)三年以上固
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订劳动合同试用期可以辞职吗
劳动合同试用期
您好,我早已已过试岗三个月了,企业沒有宣布通告我转正定级和不转正定级,如今要辞退我,该如何解决
试用期过了之后单位必须按照正式合同期支付工资,不需要再另行办理转正手续。 单位在员工入职一个月内应该签订劳动合同,试用期包括在劳动合同期内。 在同一用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试岗还没有转正定级怀孕怎么办,要立刻和企业说吗,是否会被解雇或是不可以转正定级,幼儿园教师工作中
你好,女职工在孕期,单位不能解除合同,包括在试用期内,也不可以解除合同。,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今天公司通知我被辞退了,公司说试用期三个月,因为不给转正的员工签合同,我可以要到俩个月的赔偿金嘛?
您好!1、未签合同的,可以要求支付双倍工资,您的情况可以要求单位支付3个月的双倍工资差额。2、劳动合同期限多长?试用期限违反法律规定的,超过期限的试用期应当支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在一家公司实习大半年才转正,转正两个月突然被辞退,自己本身不愿意辞职,这种情况公司该怎么赔偿?
员工本人是可以拒绝辞职的,如果单位要求解除劳动关系就开具辞退书即可。按照规定支付本人经济补偿或者赔偿金。如果当时行为是属于两个人打架 ,单位是可以辞退员工的。而
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
630
试用期已满3个月,公司不给转正,被告知裁员,我该怎么办?
你的情况只能申请劳动仲裁要求单位赔偿
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
390
我是试用期为一个月,申请转正之后领导给压下了,两个月没转正,然后公司无缘无故要辞退我,我还怎么
您好!公司是有义务支付您一定的经济赔偿金的。您可以到当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
240
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
205
判决抵押无效如何处理
抵押担保
155
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
180
相关推荐
律师推荐:
烟台律师
同城律师:
海阳市律师
莱阳市律师
莱州市律师
龙口市律师
蓬莱区律师
栖霞市律师
招远市律师
芝罘区律师
福山区律师
牟平区律师
莱山区律师
律师解答动态
刚刚
刘冰冰律师
近期帮助 1684 人
新生儿六指并指,医院没有检查出来,跟医院有关系么
10秒前
颂威律师
近期帮助 17503 人
你好好问一下那个。本人不去能不能取消婚姻?
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1242 人
一个行业,先交钱,后面会很挣钱,合法嘛
3分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 72000 人
您好,我在上家公司主动离职了,公司给我开的是解除劳动关系证明,不是离职证明这合理吗
3分钟前
信琅律师
近期帮助 734 人
旷工离职方便,五一有事要回老家,请假不给批,如果五一旷工离职的话会影响这个月的工资补贴那些吗
4分钟前
马强律师
近期帮助 319 人
美团众包骑手送餐期间将人撞骨折,现在想咨询一下保险赔付方面的一些问题
6分钟前
魏涛律师
近期帮助 73684 人
银行打单子的时候打成了1万元,发现金额不对但银行拒绝调查和调取监控。应该怎么追回丢的9万元
7分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43778 人
2010年工伤,鉴定六级,请问伤残津贴是按照现在工资的70%发放还是2010年工资的70%发放?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询