产假规定158天,如今90天回家上下班,企业规定再次原职位上下班,但是因为有夜班14点后夜里何时忙完何时下班了,还要哺乳期间内没法做原工作中,与领导干部沟通交流沒有結果,在企业待在家里都没有方法帮我做
更新时间:2020-03-29 08:39:47
问题描述:
产假规定158天,如今90天回家上下班,企业规定再次原职位上下班,但是因为有夜班14点后夜里何时忙完何时下班了,还要哺乳期间内没法做原工作中,与领导干部沟通交流沒有結果,在企业待在家里都没有方法帮我做考勤管理,让先回家了,归属于变向解雇吗?
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