我最宝贵的青春献给了地税22年,现在我觉得无限期劳动合同是可能的。没想到地税让我们转为劳务派遣。你想把我们赶出去吗?怎么办才好呢?

更新时间:2020-08-27 21:01:17
问题描述:
我最宝贵的青春献给了地税22年,现在我觉得无限期劳动合同是可能的。 没想到地税让我们转为劳务派遣。 你想把我们赶出去吗? 怎么办才好呢?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助616009 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,对于劳务派遣合同问题,若产生纠纷,纠纷处理应把派遣单位和接受单位作为共同被告,这样法院才会受理,所以,劳动者在处理劳务派遣合同纠纷的时候要收集相关有力证据。
    2020-08-27 21:00:26
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1083312 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    如果是公司在没有征求员工意愿的情况下私自将劳动合同改为劳动派遣,并且员工明确表示不愿意的就可以向公司索要违约和相关的赔偿并且有权利解除合同;但如果员工在得知派遣通知后出于自愿的话就可以修改原有的合同
    2020-08-27 21:01:17
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助257688 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,可以申请劳动仲裁
    2020-08-27 20:44:21
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助999179 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    看有证据证明的伤情和行为性质,以确定是刑事案件、治安案件、还是民事侵权--不同类型的案件,不同的处理方法、维权对策。。
      伤情根据鉴定机构的鉴定意见确定;对该意见有异议的,可以申请重新鉴定
    2020-08-27 20:56:27
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助818873 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据受伤情况来判断
    2020-08-27 20:21:28
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助255929 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,建议及时向警方报案处理
    2020-08-27 20:58:40
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是劳务派遣员!我已经在这家工厂工作了将近三年了!工厂也不交社保!你现在想怎么解雇我?
公司不交社保,员工可以解除劳动合同。一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的工作是劳务派遣性质,是不是就不可以随便开除我?有没有机会成为我服务单位的正式工呀?
用人单位开除、解雇劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:    1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
之前是劳务派遣合同,今天跟我说准备把我转成劳务分包合同,理由是保安职位不合适派遣合同,这如何是好?
你好!劳务派遣,又称劳动派遣、劳动力租赁,是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在以为可以是无限期劳动合同了,没想到地税让我们转为劳务派遣,想把我们踢出去?
劳务合同有以下特征: 1.主体的广泛性与平等性。劳务合同的主体既可以是法人、组织之间签订,也可以是公民个人之间、公民与法人组织之间,一般不作为特殊限定,具有广
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但并非独立核算,现单位想把我们外包给其他劳务派遣公司,要我们改签劳动合同,请问现在的我们该如何维权?
  劳动者先与劳务派遣公司签订劳动者合同,而且工作15年情况下,劳务派遣合同到期,用人单位让劳动者与另外一个劳务派遣公司签订劳动合同,那么要求单位以原劳务派遣合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们的心中都感觉不平!十几年的青春献给这了(本来工资就少的可怜),现在一句话就解聘了。我们现在可以得
1、首先要看你们之间的劳动合同是如何约定的,合同约定的期限是多少年; 2、就是解除合同也应该支付经济补偿金; 3、关于补偿金要根据你们工资作为基数; 4、
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司是否合法扣除30%的工资?
1,要看是否符合劳动者解除劳动合同的情形。如果不符合,那可能要赔偿公司损失。如果符合则没事。2,扣除20%,要具体看劳动合同是否有相关规定。若没有此类规定,要具
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作不到一个月,提前离职中介扣三天工资合法吗?
员工提前离职公司是不可以扣工资的,应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,未按劳动合同服务期
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上司欺骗不识字员工签订合同是否违法
公司使用欺骗方式签订劳动合同的情形包括:公司的情况失真、与劳动合同的约定条款不一致等。用人单位和劳动者签订的劳动合同存在欺骗的,任意一方可以反馈到用人单位所在地
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在延鲁武术学校上了6天,办理了退学,他就退了500
法律分析:可以退,在一定的时间范围内是可以全退或退回扣除手续费等已发生费用后的学费。学费是支付学习的费用,报名交完学费后既确定了学生与学校的经济关系,有法律效力
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,临时工没满工期,要扣七天工资合法吗?
法律分析:未做满合同期限扣七天工资这是不合法的,因为根据劳动法,用人单位是不能克扣员工的工资的,如果所在的用人单位出现了克扣工资的现象,那么可以直接去当地的劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想咨询一下,产假快结束了如果收到被迫返岗通知书,不去上班后果怎么样
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
3分钟前
黑龙江民彩律所律师
近期帮助 924 人
70岁老人骑摩托车喝酒了和私家车撞了
12分钟前
刘毅律师
近期帮助 244 人
公司,增加合伙人的合同如何拟
16分钟前
余联刚律师
近期帮助 111586 人
追尾事故我方全责对方不同意私了多久能把车开走
19分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 28823 人
在门店交了定金,然后门店管理人去世了,他妻子不管这件事,说让起诉他,钱也不退
21分钟前
金春颖律师
近期帮助 858 人
工作中导致面部受伤缝了7针
22分钟前
金春颖律师
近期帮助 858 人
我在村镇银行存款,村镇银行员工为我个人担保,到期资金不能兑付,他们负责,,担保书怎么写
24分钟前
赵红生律师
近期帮助 41427 人
承包了河道整治项目,合同签了,保证金交了10万块钱,甲方也通知了进场了,我可以要违约金吗?
26分钟前
赵红生律师
近期帮助 41427 人
刚才手机点了阳光分期贷款。强制下款1300两天还2500已经把1300退回去了。现在又要叫还1200
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询