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我们这些外聘人员在单位服务了长的十四年短的也有八年了，要把我们转成劳务派遣，这样单位要补偿我们吗

更新时间：2022-06-04 10:37:28
问题描述：
你好我想咨询一下。我们单位原来是一个有十几名外部雇员的公共机构。这些外部员工在该单位工作了14年和8年。今年的体制改革不能让我们重新就业。我们应该把我们变成劳务派遣。单位应该赔偿我们吗
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    劳务派遣员工与一般劳动者一样，如果劳动者没有过错被用人单位辞退，都是需要支付经济补偿金或赔偿金的
    2022-06-04 10:37:28
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需要审查具体的用人单位和用工单位，你与这家公司签署的合同是劳动合同还是其他劳务合同，需要看合同的名称和具体内容。
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