一万多工资,甲方违约两个月

更新时间:2022-12-03 00:10:16
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一万多工资 ,甲方违约两个月
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    协商不成可以去劳动局投诉或是申请劳动仲裁解决
    2022-08-08 07:47:47
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    你好,可按合同约定处理
    2022-08-08 07:50:05
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    你可与对方协商处理
    2022-08-08 07:52:54
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    用人单位违约需要赔偿多少给劳动者需要看违约的内容。如果只是没有在规定的时间内发放工资,则只需要将工资按时发放即可,如果是违约解除劳动合同,则需要按照每工作一年赔偿一个月的工资标准进行赔偿。
    2022-12-03 00:10:16
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合同甲方违约如何
合同甲方违约如何
民法典 248
工资拖欠三个月违法吗
工资拖欠三个月违法吗
拖欠工资怎么办
甲方违约,说退还房屋租金,现在已经两个月啦,已经失联啦
法律分析:可以退,假如已经签了合同要按照合同上说明的支付违约金,假如还有剩余租金,房东用退还(在你没有损坏房屋以及附属设施、没有欠费的情况下,会按照实际天数退还
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三个月的工资,好几万就是不给
具体想咨询什么问题呢
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甲方贷款还不起。以违约三个月
你好,是什么原因过户不了?可以起诉要求开发商尽快过户,并要求承担相应的违约赔偿
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一万多的工钱甲方违约了两个月
用人单位违约需要赔偿多少给劳动者需要看违约的内容。如果只是没有在规定的时间内发放工资,则只需要将工资按时发放即可,如果是违约解除劳动合同,则需要按照每工作一年赔
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两个月的工资
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支
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雇主一直拖拖拉拉地办理入职手续
工地老板拖欠劳动者的工资,劳动者找项目管理部门通常很难解决,劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲
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公司承包的食堂老员工呢?还是公司!
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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上司想扣半个月的工资。那半个月我能拿到工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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想问一下,试用期提前转正,但准备离职,是提前3天还是一个月通知
试用期离职提前3天通知。具体操作:1. 向用人单位提交书面辞职报告,明确离职日期;2. 与用人单位协商确定工作交接事宜;3. 办理离职手续,包括工资结算、社保转
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强制员工休假违法吗?
强制休假需依法操作。若停工停产,应支付正常工资和生活费;若非此情况,需考虑员工意愿。具体操作包括与员工沟通、制定休假计划、确保待遇支付等。
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货车挂靠在公司,第二年不打算开了,可以不交费用吗?
需按合同处理。查看合同条款,了解交费规定;与公司协商,探讨解除挂靠或修改合同的可能性;必要时寻求法律援助,通过法律途径解决争议。
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