还是迟迟未和我签合同和缴纳社保等，是否能申请劳动仲裁？是否需要给我4月5号到我离职那天所有工资的双倍工资差额另外再补缴社保？
更新时间：2022-05-27 08:12:57
问题描述：
我3月4日加入公司，4月5日成为正式员工，但到了4月26日，老板还没有和我签
合同，也没有支付社保。如果我在今年年底辞职，或者因为公司不需要太多人而被老板解雇，我可以申请
劳动仲裁吗？从4月5日到我离职那天，老板是否需要给我双倍的工资差额，然后补足社会保险？我们公司在北京
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