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三年没签合同有双倍工资吗
更新时间:2022-03-06 11:03:58
问题描述:
如果你三年没有签
合同
,你有双倍的薪水吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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未续签劳动合同超过1年的,视为已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,用人单位所应当承担的法律责任由支付双倍工资义务转为无固定期限劳动合同的义务,此时用人单位不再需要支付双倍工资,但不可按未签订劳动合同的情形解除或终止
劳动关系
2022-03-06 11:00:10
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你好,可以申请
劳动仲裁
2022-03-06 11:02:30
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按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
2022-03-06 11:03:58
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三年没签合同能补双倍工资吗
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