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我在洗浴中心上班,我想正常离职,可是经理不批准,旷工走人又没有工资,我现在该怎么办。
更新时间:2022-03-31 09:20:56
问题描述:
你好,我在洗浴中心工作,没有签
合同
。现在我想正常离开,但经理不同意。我缺勤,没有工资。我现在该怎么办。找到答案
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公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求补签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补偿金
2022-03-31 09:17:07
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首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资的数额,
证据
包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
2022-03-31 09:19:22
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劳动者可以向当地
劳动监察
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劳动仲裁
解决。
2022-03-31 09:20:56
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