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公司异地搬迁，没有了工作岗位还不让请假，限制了人身自由，公司这是逼着个人辞职，有没有经济补偿金？
更新时间：2022-07-21 10:47:24
问题描述：
当公司离开其他地方，不想去时，它撤回了工作。没有工作，它不允许它请假，并要求它每天在接待室待命。人身自由受到限制。该公司正在迫使个人辞职。辞职后有经济补偿吗？
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劳动者主动辞职，一般不能得到经济补偿金，但是如果用人单位存在法定过错，即《
劳动合同法
》第三十八条之情形，劳动者可以书面告知立即解除劳动
合同
，并要求用人单位支付经济补偿金
2022-07-21 10:44:00
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-07-21 10:45:20
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-07-21 10:47:24
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