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我在事业单位工作了7年，一直没有签订劳动合同，能不能要求单位签订无固定期限劳动合同？
更新时间：2022-10-11 17:44:26
问题描述：
您好，我在一家公共机构工作了7年，没有签订劳动
合同
。工资由在该机构工作的领导支付。我可以要求该机构签订无期限劳动合同吗？
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临时工需要签订劳动合同。根据相关法律规定，只要发生劳务关系，劳务双方必须签订书面劳务合同。劳务合同可以对劳动时间、劳动报酬、双方责任义务等进行简单约定，同样具有法律效力
2022-10-11 17:39:15
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2022-10-11 17:42:23
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地
劳动监察
大队投诉。
2022-10-11 17:44:26
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劳动者能要求签订无固定期限劳动合同吗
劳动合同纠纷
730
可以要求用人单位签无固定期劳动合同吗用人单位现在迟迟不与我签
可以申请劳动仲裁
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无固定期限劳动合同能签订吗
劳动合同纠纷
270
我在单位连续工作13年了单位一直没有给我签无固定期限合同，我
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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无固定期限劳动合同何时签订？
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我可以要求跟单位签订无固定期限劳动合同？单位不同意跟我签订无
与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁决书后，对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
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派遣工工作满11年，可签订无固定期限劳动合同吗？
劳务派遣用工
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我在事业单位工作了24年，可以要求单位签订无固定期劳动合同吗
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立
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本人从学校分配到单位以委外员工的形式工作了十年，每三年签订一份劳动合同，可否要求签订无固定期限劳动合
无固定期限劳动合同签订条件如下：1、用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。2、在法律规定的情形下，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固
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我是派遣工可以签订无固定期限劳动合同吗？
无固定期限劳动合同
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我想问下我在用人单位工作6年没有签订劳动合同，现在他想给我签订劳动合同我能申请签无固定期劳动合同吗？
可以要求签订无固定期限劳动合同。
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临时工能否订立无固定期限的劳动合同？
临时工
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前5年是劳务派遣签的合同，后8年是和工作单位签的合同，可以要求签无固定期限劳动合同吗
收集全部证据，向法院起诉。诉讼保全
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我可以要求单位与我签定无固定期限的劳动合同吗
劳动合同争议
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签了一年劳动合同，07年新劳动法出来后就跟劳务公司签，可不可以要求公司签订无固定期限劳动合同。
那得看你现在是跟保险公司存在劳动关系还是跟劳务公司存在劳动关系了。
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已经跟单位签定了两次合同，是否能要求签定无固定期限劳动合同？
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
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进单位第一年签过一次劳动合同，合同期满以后再也没有签过劳动合同现在我是不是可以跟单位签订无固定期限合
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同
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