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在不知道下与用人公司签了无固定期限合同书，离职后能够领到失业保险金吗？
更新时间：2021-03-28 16:52:10
问题描述：
在不知道下与用人
公司
签了无固定期限合同书，
离职
后能够领到
失业保险金
吗？
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根据
劳动合同法
第82条的规定，用人单位违反本法规定，不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
，而劳动关系仍然存在的，自应当订立无
固定期限劳动合同
之日起向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者可以申请
劳动仲裁
，请求赔偿，要注意保留证据，方便举证。
2021-03-28 16:45:58
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你好，
失业保险
办理的流程为：
社保
局规定办理失业报备，办理报备中
用人单位
需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，审查合格后，通知失业人员前去培训并可领取
失业金
。
2021-03-28 16:49:59
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失业
保险
待遇是指参加失业保险的
劳动者
因失业而暂时中断生活来源时，由
失业保险基金
提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。
具体情况建议咨询当地社保局。
2021-03-28 16:52:10
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