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事业单位职工如何确定医疗期
更新时间:2021-07-31 09:02:53
问题描述:
事业单位
职工如何确定医疗期
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经确诊后患病职工的医疗期其
病假工资
的确定是劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家规定医疗期内,
用人单位
应当依照
劳动合同
、
集体合同
的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资
2021-07-31 08:55:24
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平台法律顾问团队
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各地规定不一,参见当地具体规定
2021-07-31 08:59:14
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您好,职工患病或非因工负伤
企业
要给医疗期,在医疗期内不得
解除劳动合同
。对某些患特殊疾病(如癌症、精神病、瘫痪等)的职工,在24个月内尚不能痊愈的,经企业和劳动主管部门批准,可以适当延长医疗期
2021-07-31 09:02:53
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