我是公交车驾驶员,我们每天上班达到13个小时左右,请问我们这样的公交公司符合现在的劳动法规定?

更新时间:2022-06-04 15:55:41
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你好,我是公共汽车司机。我们每天工作13小时,休息两天。像我们这样的公交公司是否遵守现行劳动法?
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    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2022-06-04 15:51:29
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    2022-06-04 15:54:17
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    你好,休息休假管理制度如下:
    1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
    2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
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劳动法加班规定是怎样的?
劳动法加班规定是怎样的?
劳动合同纠纷 486
最新劳动法加班规定
最新劳动法加班规定
劳动法加班
律师:我们公司每天工作12小时,根据劳动法的规定应该怎么计算,我们是公共汽车公司的司机。
您好!可以要求单位补缴社保,超过法定工作时间,您可以主张加班费。建议协商,协商不成可申请劳动仲裁维权
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在工厂三个月了,每天上夜班,符合劳动法吗?
协商不成搜集证据申请仲裁维权
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我在中国石化加油站上班,现在公司要我们一天上24小时,这样的上班时间符合劳动法吗?
你好,劳动法规定,劳动者每天工作时间不能超过8小时,每周不超过44小时,经行政部门审批允许企业加班的,劳动者每天的加班时间最多部超过3小时,每周至少休息一天;计
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你好,请问工地每天上12个小时左右的班正常吗?,有没有违反劳动法?
你好,这个明显违反了劳动法,你可以要求公司给你支付加班费。如果你和公司协商不成,可以去劳动局投诉。网络沟通不方便,如果你还有不清楚的或者不知道怎么做的,可以与我
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公司不让员工开私家车上班,符合劳动法吗?
不符合,这个没有任何法律依据,属于手伸的太长了
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我是公交车驾驶员,我们每天上班达到13个小时左右,请问我们这样的公交公司符合现在的劳动法规定?
不符合,每天工作8小时,一个星期不能超过40小时,因你是公交车司机,可以是半天制,也就是说上一天班,休息一天。
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绩效奖金按22天发放是正常的么?
绩效奖金发放方式多样,如单位规定按22天发放,且员工对此无异议,可视为正常。但需注意,发放方式应符合劳动合同约定,且不得违反相关法律法规,确保员工权益不受损害。
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收费员上夜班晚八点到早八点,下了班还要待岗替饭合法吗
待岗替饭需具体分析。如合同中有明确约定且支付加班费,则合法;若无约定或未支付加班费,可与单位协商或向劳动部门投诉。协商不成,可申请劳动仲裁,要求单位支付加班费或
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实习生在医院工作多少小时?
医院的工作时间有特殊规定,因为医院工作性质的特殊,特别是护士、急诊等大多适用三班倒的综合工时制度,但是总工作时间每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
代人写辞职单会被追究吗?
你好,不会被追究责任的
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我在培训机构上班有劳动合同,报了假账但最后被制止未给学校造成任何经济损失,请问这种情况能算我旷工吗
您的情况可通过与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式处理。首先尝试与单位沟通解释情况,若无法解决,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如有必要,还可提起诉讼。
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身份证不到16张,我能工作吗?
您好,可以挂失补办
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综合工时制有哪些规定?
工时分为标准工时、综合工时、不定时工时,综合工时、不定时工时需要备案
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