法定节假日全部加班,应聘时答应员工试用期三个月后签合同缴纳五险,请问律师这种情况我们应该怎样讨回属于自己的工资和相关待遇

更新时间:2022-03-31 08:12:22
问题描述:
我在一家公司工作了一年半,曾经发过工资。到目前为止,我拖欠员工工资已经13个月了。我在法定假日加班,从不付加班费。我每天白班从早上8点工作到下午6点,夜班从下午6点工作到早上8点。我从未为员工签订过合同或支付过保险,在申请工作时,员工承诺在三个月试用期后签订合同、支付五份保险并增加工资,但他没有履行任何承诺。我们应该如何收回自己的工资和相关待遇
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    用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁
    2022-03-31 08:12:22
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