你好,我想咨询一下,我去应聘,企业要求交1600服装费,但是我不想去上班,这个钱他说不可以退

更新时间:2022-05-10 14:33:23
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你好,我想咨询一下。我申请工作。企业要求支付1600服装费,但我不想上班。他说钱不能退还
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我去上班,然后他要必须交500块钱的押金,然后现在我不想去上了,可以退吗?
如果不退押金的,可以由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。用人单位招用劳动者不
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我想问,我昨天去KTV应聘交了700块钱服装费,然后是不给退的,我给签合同了她可不可以退给我?
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉
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我去一个公司面试然后他收了我500服装费,后来我没去上班,他说退给我,现在直接就否认了怎么办?
法律分析:用人单位拒不支付的话,可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉或者向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉。
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那个叔叔,让我交500押金,我没去上班了,交这个押金可以退吗?
  单位扣押金是违法劳动合同法规定,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,申请赔偿。  法律依据:《劳动合同法》  第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动
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一个月的保安公资压合法吗?
公司压一个月工资是否合法需根据缘由判断。如果公司压工资是为了限制劳动者的离职转投其他公司或作为押金,则不合法;反之公司虽然压一个月工资,但支付工资的周期没有超过
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做兼职签了合同然后做了一个月想离职被要求多做半个月才会发上个月的工资另外半个月没有工资
法律分析:根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我不想参加。我该怎么办?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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在个人休息的情况下要回公司培训犯法吗
法律分析:首先,应当明确公司这种占用员工休息时间并带有强制性的培训不合理,是违法行为。其次,占用员工休息时间并带有强制性的培训按照《劳动法》及相关法规规定应属于
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传媒公司招未满18进花场违法吗
你好,是否满16周岁呢
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