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因为没开会公司扣员工1000罚金合理吗？如不合理我该怎么做
更新时间：2022-04-14 12:32:35
问题描述：
公司
因员工未召开会议而扣除1000英镑
罚款
是否合理？如果不合理，我该怎么办
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用人单位对
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的罚款不合理的，劳动者可以向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
，对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-04-14 12:25:10
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罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取在劳动
合同
中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低
工资
2022-04-14 12:28:31
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2022-04-14 12:32:35
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