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工伤住院和休息期间的工资标准怎样认定？
更新时间：2022-08-18 07:16:39
问题描述：
如何确定工伤住院和休息期间的工资标准？
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工伤期间工资如何计算职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录
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住院期间按照受伤前的月工资发放
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1、工资足额支付。
2、出院时要有病历、出院证明。
3、如果是二级护理，家属护理的，可以要求一人的护理费。
4、一次性赔偿是与用人单位解除
劳动关系
，用人单位根据不同的工伤等级结合工资情况所给予的总的赔偿。
工伤，先申请工伤认定，认定上工伤治愈后申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定作出后，才好谈一次性赔偿
2022-08-18 07:16:39
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