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一个月前口头上离职没批，20号因家中急事辞职??薪水压着不给。老总的意思是一分钱拿不上。一共压了50天
更新时间：2020-08-24 18:36:42
问题描述：
一个月前口头上
离职
没批，20号因家中急事
辞职
??薪水压着不给。老总的意思是一分钱拿不上。一共压了50天
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你好，提前三十天书面辞职，只要你满足这条件之后，老板还克扣你的
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那么你可以到
劳动监察
大队进行投诉，必要时也可以
劳动仲裁委员会
申请仲裁
的。法律追求事实和真相，但更注重证据和细节，如果证据不足，我们的权益很难很好的得到法律保障；而细节更是关系我们的切身利益。
2020-08-24 18:28:35
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解除
劳动关系
后如果存在扣工资的情况，可以去劳动监察大队投诉。
2020-08-24 18:34:27
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辞职
公司
也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
2020-08-24 18:36:42
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不可以马上离职，应该完成交接，按正常离职流程离职，经济补偿金计算如下：根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标
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提前30天书面辞职能走吗
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实习生可以随时辞职吗?辞职需要提前几天
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一个月前口头辞职不批，20号因家里有事离职??工资压着不给。老板的意思是一分钱拿不到。总共压了50天
离职后不发工资： 1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁. 2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地
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