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专卖店员工工作地点调动,被调动人不愿意可以辞退吗,合同上也写了服从公司工作上安排,辞退要赔偿吗
更新时间:2022-04-07 16:42:43
问题描述:
如果专卖店的员工被调到工作地点,如果调任人员不愿意,他们是否可以被解雇?
合同
还规定他们应该服从公司的工作安排。他们是否应该因解雇而得到补偿
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单位不能任意辞退员工。单位与员工一旦订立劳动合同,双方就需要按合同的约定履行合同,合同对双方当事人都具有法律约束力,双方只能依法依
合同解除
已生效的劳动合同。否则,用人单位违法解除合同的,应赔偿劳动者经济赔偿金
2022-04-07 16:39:49
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公司开除员工是能得到赔偿的,用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金,具体赔偿标准如下:根据《
劳动合同法
》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-07 16:42:36
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对于调岗用人单位应当与劳动者协商一致,用人单位若没有经过协商一致而单方调岗,员工有权拒绝。劳动合同应当按原约定继续履行。《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式
2022-04-07 16:42:43
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