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我10年进公司,没签合同,公司也没交社保,我也知道,现在我想离职,可以要求公司补偿吗,补偿多少
更新时间:2022-08-09 07:11:28
问题描述:
我在这家公司工作了10年,没有签订
合同
,也没有缴纳社保。我也知道现在我想离开公司。我能向公司要求赔偿吗?赔偿金额是多少
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公司解散
员工的赔偿是怎么赔的呢,公司解散员工的赔偿标准,根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资
2022-08-09 07:04:45
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劳动纠纷律师团队
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首先,根据
劳动合同法
的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,
工伤保险条例
规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担,一次性伤残就业补助金由公司承担
2022-08-09 07:08:30
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2022-08-09 07:11:28
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工作10年,自己辞职,公司能补偿吗
企业法律顾问
1035
在公司工作8年,昨天辞退了,也没卖社保,也补偿
劳动期满被辞退可以要求赔偿,是劳动者合法权益。《劳动合同法》明确规定,终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿:劳动合同期满;用人单位依法宣告破产的;用人单位被吊销
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公司没签订劳动合同要交社保吗
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不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
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不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
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