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我在工作中受伤!前边所以程序都是走司法程序!现在劳动仲裁已经下了啦,我申请法院强制执行
更新时间:2019-09-30 12:39:42
问题描述:
我在工作中受伤!前边所以程序都是走司法程序!现在
劳动仲裁
已经下了啦,我申请
法院强制执行
,但是法院已经受理啦,现在过去六个多月啦,一直没结果,问法院法院就说叫我等,现在怎么办
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劳动
仲裁
胜诉后,只要对方未提起诉讼,该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务,你们可以向人民法院申请
强制执行
。
1、提交书面申请
执行
书。
2、需要向人民法院提交
裁决书
原件而不是复印件。
3、申请执行的事项,只能是裁决书裁定的范围,不可以提其他要求。
2019-09-30 12:33:42
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《
劳动争议
调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事
诉讼
法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。
《民事诉讼法》第二百三十九条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关
诉讼时效
中止、中断的规定。前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起计算。
根据《仲裁法》第六十二条规定:“当事人应当履行裁决。一方当事人不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。”当事人可以向市中级人民法院申请强制执行。
但是,应当注意的是,根据《民事诉讼法》第二百一十九条的规定:“申请执行的期限,双方或者一方当事人是公民的为一年,双方是法人或者
其他
组织的为六个月。
2019-09-30 12:35:25
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如果你是与单位建立
劳动关系
,可以持相关的劳动
合同
、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。然后根据仲裁结果到法院申请执行对方的财产。如果您是与老板个人建立的雇佣关系而不是劳动关系,可以持身份证、
起诉
书、合同、工作证明、工资单据等材料到法院起诉解决,然后根据法院的判决申请执行单位的财产。
如果单位的财产被
拍卖
、变卖,员工的工资应该予以优先支付的。
2019-09-30 12:37:59
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劳动仲裁胜诉后,只要对方未提起诉讼,该
裁决
已经生效。而对方拒不履行裁决义务,你们可以向人
民法
院申请强制执行。
1、提交书面申请执行书。
2、需要向人民法院提交裁决书原件而不是复印件。
3、申请执行的事项,只能是裁决书裁定的范围,不可以提其他要求。
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