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在一个公司干了三年没有给上社保能让公司给我经济补偿吗
更新时间:2022-07-03 14:36:39
问题描述:
在没有社保的公司工作三年后,公司能给我经济补偿吗
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单位未购买社保属于单位的过错行为,员工可以解除劳动
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并且要求公司支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-03 14:32:32
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单位未购社保,员工可以以此为由提出解除劳动合同并要求经济补偿,但有两种情况是不支持的:
1、之前以其他理由提出了辞职,后又以未购社保为由不支持;
2、员工入职时写过声明自己自愿不购买社保,后又以未购社保为由不支持
2022-07-03 14:34:21
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社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了
劳动关系
,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
2022-07-03 14:36:39
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无故辞退
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单位不交社保,一般是没有赔偿的。劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
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企业不交社会保险能要求经济补偿吗
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单位未缴社保辞职可获经济补偿
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我在公司三年没有交社保,能给经济补偿吗
1、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并有权获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月的工资
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我在公司干了10年单位没有给交社保现在我要求公司给经济补偿,法律能支持吗?
单位不交社保,一般是没有赔偿的。劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
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公司之前没给我买社保,今年刚买了几个月,公司以变换岗位让我做不了就辞职,我能要求公司经济赔偿吗
你可以要求公司给经济补偿。
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