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我想即辞即走的离职，公司要扣我一个月的工资，这样是合法的嘛？

更新时间：2022-05-03 15:07:45
问题描述：
我想马上辞职。公司将扣除我一个月的工资。这合法吗？
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    在实践中常常存在员工紧急离职的情况，员工主动离职应当提前30日通知单位，办理交接，单位应当为员工办理离职手续。但如果员工没有提前通知，单位也不能因此扣发员工工资
    2022-05-03 15:03:16
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    公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出，其行为是合法的。但是公司规定若没有提前一个月提出离职，就要扣一个月工资是不合法的。根据《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
    2022-05-03 15:06:55
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    若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022-05-03 15:07:45
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要扣一个月的工资，也没签合同，我现在申请离职，还是要扣除一个月的工资，这工资扣的合法吗？
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我怀孕了要当时辞当时走，公司说要扣我一个月一半的工资，这合理合法吗？我没和公司签订合同
您好公司的做法不合法
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辞职被扣一个月工资的，这种扣法应该是不合法的，当然还得考虑其他情况。
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没有签劳动合同，请问我可以立即离职吗！厂里规定即辞即走要扣除百分之二十的工资，这合法吗
您好！建议先协商处理
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辞职公司要扣我百分之三十的工资，合法吗？
你好，协商不成可以起诉处理。
全部4个答案 >
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