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工作单位禁止玩手机，领导有权对员工进行经济罚款吗？
更新时间：2022-06-10 12:03:27
问题描述：
工作单位禁止玩手机，员工仍在玩。领导是否有权对员工处以经济罚款？
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企业有权对员工罚款，但是应当有合法根据，必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范，公司的规章制度必须是依法制定并经过相关的公示方式或者
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约定的方式为劳动者所了解的
2022-06-10 12:00:19
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用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款，应当有合法根据，即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范，包括实体上规章制度的内容要符合法律，程序上公司的规章制度，必须是依法制定并经过相关的公示方式或者合同约定的方式为劳动者所了解的
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