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辞职以后工资是不是要一次性结清楚,还是按照正常程序发。如果按照正常程序发的话离职一个月才能把工资领完
更新时间:2022-06-24 13:51:29
问题描述:
你好,我现在在工厂工作。我得在这里付一个月的薪水。我必须提前一个月辞职。辞职后,工资是一次性结算还是按正常程序结算。如果你按照正常的程序支付工资,你必须离开工作一个月才能拿到工资
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试用期未满一个月辞职工资按照工作日结算。《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-06-24 13:46:03
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提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《
劳动合同法
》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动
合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
2022-06-24 13:48:47
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-06-24 13:51:29
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一个月工资,办了离职是6月26号,正常程序是提出离职后一个月,这种情况能拿到该有的工资吗?
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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