后来知道了之后去做伤残鉴定才知道以经过了时限。我想问一下一处五级伤残一处九级伤残工资3000元一个月,一次性能赔偿多少钱?

更新时间:2022-04-07 13:52:45
问题描述:
@你好,律师。当我在工厂工作时,我被一台机器弄伤了。当时,我不知道如何识别工伤。后来,我了解到,在我知道时限已过之前,我必须进行残疾鉴定。我没有和工厂签订劳动合同。到目前为止,我已经三年没有接受治疗了。我向工厂要求赔偿。工厂说要先做伤残鉴定,根据伤残程度给予补偿。现在残疾等级已经确定,一个是五级,一个是九级。我想问一下,解除劳动合同有什么补偿标准?你一次能补偿多少?
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    职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定,只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系,职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据,可据此向社保部门提出工伤认定申请
    2022-04-07 13:49:39
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    2022-04-07 13:51:29
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    发生工伤的,应该先进行工伤认定,再根据鉴定结果按《工伤保险条例》及所在省或者直辖市或者自治区工伤保险政策给予赔偿。
    2022-04-07 13:52:45
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