丧假是很重要的假期，特别是对于员工来说，请丧假需要提出申请的，有的还要出具证明，相信很多人还不怎么了解。那么，丧假怎么请呢？请丧假必须开证明吗？员工岳父母公婆去世可以请丧假吗？下面将由找法网小编为大家详细介绍相关内容，希望对大家有所帮助。
原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
以上规定都明确了“由本单位行政领导批准”.也就是说，虽然法律法规明确了劳动者的休丧假权，但仍应履行请假批准手续，不能擅自休。
要不要开证明，法律法规没有相关规定，但作为拥有用工自主权的用人单位是可以用规章制度来规范请假手续的。当然，这项制度制定、告知等民主程序必须符合《劳动合同法》第四条的精神。如果员工不遵照执行，且存在严重违反诚信的行为，单位可以按严重违纪解除劳动合同。
建议给予。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题通知》规定：职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。
注意，这里是指父母、配偶和子女，不包括岳父岳母和公公婆婆。
但由于我国历史形成的风俗，女婿和儿媳必须出席丧礼。因此在实际操作中，绝大多数单位将岳父岳母和公公婆婆去世列入职工可享受的丧假范围。
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