极速咨询
当前位置： 找法网 > 请假条 > 请假条咨询 > 咨询详情

用人单位拖欠工资三个月，去那个部门投诉，需要准备什么材料

更新时间：2022-06-05 09:43:54
问题描述：
雇主拖欠工资三个月。你需要准备什么材料才能在那个部门投诉
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
去劳动局投诉需要什么材料
去劳动局投诉需要什么材料
劳动合同纠纷 3975
去劳动局投诉单位需要什么材料
去劳动局投诉需要提供的材料具体如下： 1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容； 2、投诉人或举报人的身份证复件； 3、考勤记录； 4、劳动合同或者其他能证明劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法人起诉需要哪些材料
法人起诉需要哪些材料
民法典 2661
起诉法人需要哪些材料
起诉法人需要哪些材料
民法典 637
去劳动局投诉公司需要什么材料
去劳动局投诉需要提供的材料具体如下： 1、投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容； 2、投诉人或举报人的身份证复件； 3、考勤记录； 4、劳动合同或者其他能证明劳
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
起诉法人需要哪些材料
起诉法人需要哪些材料
民法典 652
企业拖欠工资半年，去劳动局告企业，需要准备什么材料
遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资不给，我想去劳动局，都需要什么材料
用人单位不发工资的，劳动者可准备相关的证据材料向劳动局投诉。如劳动合同，工资条等可证明劳动关系的材料。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问公司不发工资去哪里投诉，投诉需要什么材料？
您好，需要收集劳动合同、工资发放记录！、考勤表、医社保缴纳证明等证据，向劳动监察大队投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是不是可以去劳动局投诉公司，投诉的话都需要准备什么资料。
可以进行仲裁，带身份证和仲裁申请书。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 810
请问公司拖欠员工工资好几个月了也没发，如果我去劳动局投诉的话是需要准备哪些资料呢？
您好，投诉文书、投诉人证明材料以及相关证据材料，具体事宜可以直接咨询劳动局，以劳动局的要求为准。希望能帮到您。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 545
公司拖欠工资且有两个月社保欠缴。还是有关部门投诉？申请劳动仲裁需要准备什么材料？
社保问题不是仲裁和法院的受理范围，可以向劳动监察部门投诉，但因为单位未依法缴纳社保的，属于单位违法……可以要求经济补偿金
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工半天出通告违法吗
可以申请劳动仲裁要求处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 365
中等职业学生规定要出去实习多久
国家规定实习期要根据专业人才培养方案确定，但顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作，提高其自身价值的时间或过程，属于学校教育范围，不是试用期。试用期
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 320
必须去学校实习吗？
你好，可以跟学校协商的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
公司不予报销。我们该怎么办？
根据劳动合同约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 225
举报童工是否有奖励
向当地的劳动局进行投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
前两天我去丹鸟速递应聘做日结分拣工，扫码无法通过，后来大电话说我有案底没要，
有刑事犯罪案底的人在某些行业就业可能会受到限制，如法官、人民陪审员、检察官、公务员、律师等。在物流行业，虽然没有明确的法律规定禁止有案底的人员从业，但企业可能会
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中介招聘一个不知道没满16岁的进厂会怎么样
根据我国《劳动法》和《未成年人保护法》的相关规定，用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人。若中介在不知情的情况下招聘了未满16岁的未成年人，一旦被发现，将会面临
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
到厂里面上班生病请假一个月回到厂里面被老板开出这么办，
用人单位可以要求员工提交生病的证明，如果确实需要请假的，按照法律的固定给予其假期。如果不能提交证明的，可以按照公司制度，按照旷工处理，超过一定的次数后，按照严重
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
临高县律师
同城律师：
临高县律师
律师解答动态
3分钟前
徐婕律师
近期帮助 73002 人
公司新制度管理去年的项目奖金，离职后不发放去年的项目奖金，怎么办
5分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15271 人
父亲出车祸申请救助基金，为了不妨碍治疗先垫付了医药费，救助资金后来下来了出院时会退回我自己垫付的部分
6分钟前
徐婕律师
近期帮助 73002 人
在网上开网店，不知道那个是犯法的，现在被警察带到看守所去了，你个严重不，需要多久才能出来
7分钟前
徐婕律师
近期帮助 73002 人
房子低押贷款到期还不期可从申请续贷吗
24分钟前
胡雪峰律师
近期帮助 43107 人
合同有效期内政府要求自行拆除厂房不给予经济补偿合理吗
35分钟前
黄清坤律师
近期帮助 132 人
5岁孩子把商家的菊花撒糖了，要承担什么责任
35分钟前
易轶律师
近期帮助 9666 人
父亲工伤意外去世，有赔偿款，有两个儿子。怎么分
42分钟前
黄国凯律师
近期帮助 2895 人
司机多次向女生开黄腔聊天过程中问腰围多少，穿什么内衣，女生拒绝司机但没有任何伤害行动
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd