首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
授权书
>
授权书咨询
> 咨询详情
有位員工未簽定勞動合同，到職滿一年一個月，要求他離職，請問如何賠償
更新时间：2022-03-19 13:10:49
问题描述：
一名未签订劳动
合同
且已值班一年零一个月的员工要求他离开。我该如何补偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
608223
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
未签劳动合同辞职，除了要求用人单位支付应得工资外，还可以要求用人单位支付未签合同的双倍工资。根据《劳动法》和《
劳动合同法
》的规定，新员工入职一个月之内，用人单位是应当与劳动者签订劳动合同，如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始，最多11个月)
2022-03-19 13:04:59
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
812605
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
公司在合同期内辞退员工，应该补偿情况如下：《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-03-19 13:08:01
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
180362
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-03-19 13:10:49
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期，公司不续签了，怎么赔偿，
劳动合同纠纷
5375
你好，這樣在蘇州設有辦事處。有一女士員工工作中近三年，由於最近工作簿現不佳，怠惰且延誤工作中，有計劃
法律分析：如果用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，解除劳动合同的，需要按照劳动者的工龄额外支付相应的经济补偿，以每满一年支
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
工傷造成當場死亡應該怎麼賠償
工伤事故赔偿
43616
工傷造成當場死亡應該怎麼賠償
工伤损害赔偿
19313
企业某旅門無生產力，欲想散伙，若或把員工調職別部門員工都不願意，員工每日來工作也無所诸事，怎样作會更
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
對國企破產責任者來一場審計風暴
破产责任
16962
勞動合同到期後，没有續約可规定賠償嗎？
你这种情况可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
責任已經劃分出來了，對方7我方3，人已經死亡，50歲，能賠償多少錢
你好，具体的数额你们可以协商的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是企業法人，目前企業照了一些員工沒有勞動合同，有人跟我說不要簽勞動合同會好點
如果没有签订书面劳动合同，你单位再违法解除劳动者劳动关系，会承担很大的赔偿责任。建议找律师帮助在尽可能降低损失的情况下解决问题。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
前同事離職後，申請了普通郵箱並與我的公司郵箱名稱類似，請問該如何處理？
现作如下答复:1、公司应该依法对解除合同的员工给予补偿金;2、可向当地劳动局监察大队书面反应并投诉或提出申请仲裁.但是具体案情要具体分析.没这么简单?
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果員工提出解除勞动合同，補償金怎么計算，可用勞动合同上所簽訂的金額嗎？
要公司有过错员工被迫解除才有经济补偿金
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未經同意就離職。我們試用期一個月後才簽勞動合同，現在員工到勞動仲裁申請兩倍工資，員工能得到兩倍工資嗎
你好！已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我打暑假工，约定7月底8月初离职，还说提前离职扣半个月工资
离职提早走扣工资是合法的，职员在入职之后就需要遵守公司的约定，对于想要离职的，必须要提前跟公司报备，并且不得提前走，否则公司可以收到经济损失为由，扣除该职员一定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
转岗通知书是否需要自己签字才能生效？
经本人签字或经其授权的代理人签字都是有效的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一问丧假直系亲属包括哪些?
丧假包括以下直系亲属： 1、直系亲属包括父母、配偶和子女； 2、在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属，用人单位有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好请问，公司破产员工有赔偿么
公司破产，用人单位要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问在校大学生实习缴纳实习费是否合法？
需要根据学校自己的安排
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作满10年且已经连续签核了三次劳动合同，按照法律应该签无固定期限合同，公司不同意签核无固定期限合同
您好，可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，想问今年五一节放五天假期，公司却只放了三天，而28号我公司也正常按国家补班了！这算违法吗
可以申请劳动仲裁要求支付加班工资并加付赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在员工辞职的情况下还在用员工的直播视频回放，是违法的吗
建议报案处理，不要随意上网
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
巴中律师
同城律师：
南江县律师
平昌县律师
通江县律师
巴州区律师
恩阳区律师
律师解答动态
15分钟前
潘登律师
近期帮助 23 人
被骗10000
24分钟前
何元金律师
近期帮助 27066 人
夫妻离异判给男方的孩子必须要和男方一起生活吗
27分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1871 人
我的支付宝在我不知情的时间内被借出去6000多元，利息加逾期都到6600多了，我根本不知道怎么回事
28分钟前
孙心远律师
近期帮助 5061 人
如果进厂半个月自离有工资吗
46分钟前
邓开明律师
近期帮助 10864 人
女朋友15岁，但是她家里人不同意来我这里，构成犯罪吗？
49分钟前
吴越律师
近期帮助 6 人
你好，有借条，没有实际打款，对方把几年的往来打款拼凑起来起诉说是借的，这种怎么办
51分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 44143 人
我价值4000的手链被拿走了
1小时前
胡选宏律师
近期帮助 610 人
帮他人无偿保管手机，最后手机丢了，对方要求我赔偿合理吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
