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餐饮按计件工资实行，每天工作12小时以上，不支付加班费合法吗
更新时间：2022-04-17 15:35:45
问题描述：
餐饮按计件
工资
执行
。它每天工作超过12小时。不
加班
合法吗
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加班、加点费习惯称加班费，加班加点不给加班费肯定违法。如果用人单位不给加班费，劳动者首先应与用人单位协商沟通；也可以拒绝加班；甚至凭借此理由解除劳动
合同
走人，并要求用人单位支付加班费、经济补偿金
2022-04-17 15:30:39
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公司只让加班但是不给加班费当然是违法的，法律规定加班是要给员工加班费的，员工可以申请
劳动仲裁
要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
2022-04-17 15:33:58
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-17 15:35:45
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