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公司合同终止不续签怎么赔赏员工
更新时间：2022-03-14 08:06:40
问题描述：
公司如何补偿
合同终止
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企业单方面终止劳动
合同
要根据《
劳动合同法
》第四十七条的规定对劳动者进行经济补偿。根据《劳动合同法》规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-03-14 07:57:49
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不同的解除劳动合同方式，有无补偿或补偿方式不一样。
1、协商一致解除，用人单位需按劳动者工作年限支付经济补偿金。
2、劳动者主动辞职就可能没有经济补偿了。
3、劳动者被迫解除劳动合同，用人单位需支付经济补偿金。被迫解除劳动合同的情形如用人单位未足额支付工资，未缴纳社保等
2022-03-14 08:03:38
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你好，是什么问题要求终止合同
2022-03-14 08:06:40
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