公司工作5个月,月薪5000,没有劳动合同,所以现在辞职!工资怎么算

更新时间:2020-08-31 21:56:24
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公司工作5个月,月薪5000,没有劳动合同,所以现在辞职! 工资怎么算
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    通常情况下,劳动者在于用人单位签订劳动合同后,用人单位就应当按时向劳动者支付工资,不能以任何理由拖欠和克扣,否则劳动者有权向劳动仲裁委员会申请仲裁或者向法院提起诉讼。在劳动者和用人单位解除劳动合同后,应当依法发放工资并办理相关的手续,否则劳动者也有权利去劳动仲裁委员会申请仲裁。
    2020-08-31 21:51:16
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    辞职应发工资,包括基本工资,加班工资,属于劳动报酬的福利待遇等。
    2020-08-31 21:54:17
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    你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
    2020-08-31 21:56:24
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