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被公司非法解除劳动合同
更新时间:2021-06-07 10:42:42
问题描述:
被
公司
非法
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你好 需要具体问题具体分析,如果你违反单位的规章制度单位可以单方面解除并可以不支付
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如果是单位违规解除
劳动合同
,可以要求支付双倍
经济补偿
金!
2021-06-07 10:33:20
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可以
申请仲裁
维权
2021-06-07 10:36:34
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1653971
人 · 响应时间
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具体如何非法解除劳动
合同
,是否有相关书面
证据
2021-06-07 10:42:42
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单位非法解除劳动合同的赔偿金
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
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公司会要求按原价赔偿,罚款2000英镑,合理吗?
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我想了解公司未与员工签劳动合同6年并且员工收入资金和给公司上交资金不一致,很多都是这种应该怎么解决,
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年龄48,女,申请4050办理途中,工作了一个月后离职,是否可以继续办理4050相关手续
可以。离职后若符合4050条件且无其他限制,可继续办理。需向相关部门咨询具体流程,提供必要材料,按照指导完成手续办理。若离职影响资格,需重新评估并调整策略。
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您好,是这样的。目前属于学徒期。还未到使用日期。因个人学习能力有限。可以直接递交辞呈走人嘛?
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