首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
就业协议
>
就业协议咨询
> 咨询详情
变更劳动合同应采用什么方式
更新时间：2021-08-31 10:36:38
问题描述：
变更
劳动合同
应采用什么方式
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
93511
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动合同变更
的方式是双方协商一致变更。《
劳动合同法
》第三十五条规定，
用人单位
与
劳动者
协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
2021-08-31 10:32:00
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1287554
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
合同
的变更是指在
合同成立
以后，尚未履行或未完全履行以前，当事人就合同的内容达成的修改和补充。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式
2021-08-31 10:34:26
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
636361
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
根据《劳动
合同法
》规定用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2021-08-31 10:36:38
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同变更采用什么方式
合同纠纷
245
变更劳动合同应当采用什么方式
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
变更劳动合同应当采用什么形式
劳动合同纠纷
1095
劳动合同变更的方式是
劳动工伤
255
变更劳动合同可以采用什么方式
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同的变更方式有哪些
民法典
441
变更劳动合同应当采用什么样的形式
您好，要根据具体情况判断的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
变更劳动合同应当采取采用什么形式
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不想变更劳动合同，劳动合同不变更，拒绝需要什么理由呢？
您好，可以收集证据劳动仲裁维权，劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要慎重对待哪些类型的劳动合同
试用期间要签订劳动合同吗？<p><p>“试用期”是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了劳动合同，合同上写了以非全日制用工方式！这样合法吗？用什么方式解决
您好，没有养老保险您可以要求公司帮您补缴，如果公司没有补缴的话，您可以申请赔偿，周六周日的加班费也是同理，关于劳动争议，您可以到劳动行政部门举报(通常是劳动监察
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同需要什么
1、没签劳动合同单位违反劳动法，你书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等；从你离职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果两个月没有签订劳动合同，我可以直接离开吗？
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人在公司工作5天，未签订劳动合同被解雇有赔偿吗？
如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合法吗,今天突然老板微信上提出合同不续签,今天是我劳动合同到期的最后一天,李律师你好?
针对劳动合同到期不续签问题，常见处理方式包括：1. 与公司协商续签；2. 要求公司支付经济补偿；3. 寻求法律援助。选择哪种方式取决于个人需求和实际情况，建议优
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没效益，放员工半年长假，员工不同意怎么处理
员工不同意放长假，可与公司协商，要求按合同支付工资。如协商不成，可向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁，要求公司支付应得工资及可能的经济补偿。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们没有劳动合同。如果我们现在不付款怎么办？
你好向劳动局投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我体验为左耳纯音，混合音听闸中度损失，厂里现在没有合适的岗位，想跟我协商解除劳动合同我想咨询一下听力
法律分析：你可以和公司协商解决，如果不行只能解除合同，通过劳动仲裁要求经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不签三方协议，可以自己找单位实习吗
不签三方协议时，可以自己找单位实习，但需注意以下几点：首先，与实习单位明确实习内容、期限及待遇等，可通过口头协议或实习合同等形式固定；其次，了解实习单位的信誉和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司目前入职8个月，公司在5.6号通知要降薪，我不同意，公司就把我业务手机请问我我去劳动仲裁要准
协商，去劳动监察部门投诉单位，申请劳动仲裁。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
黄石律师
同城律师：
大冶市律师
阳新县律师
黄石港区律师
下陆区律师
铁山区律师
西塞山区律师
律师解答动态
2分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 45311 人
快手直播骗我刷礼物，说退没有退怎么办？
5分钟前
揭志文律师
近期帮助 69696 人
子女一方使用父母宅基地建，房屋归出资方所有，宅基地以后有遇拆迁地三姐妹平分，请问协议怎样写
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2045 人
一个男生追求我给我转了两万是他自愿给的现在叫我还可以不用还吗
6分钟前
周清智律师
近期帮助 23225 人
派出所提示被骗了到派出所处理后名下所有卡都被紧急止付了
6分钟前
周清智律师
近期帮助 23225 人
手机掉在出租车上有监控，然后是司机给熟人发的消息让熟人上车之后拿走的，但司机死活不承认认识那个人
6分钟前
贵州芮文伟律师
近期帮助 14859 人
法律咨询公司能签定委托合同吗？（追欠款）
11分钟前
周清智律师
近期帮助 23225 人
有个类似于中介的，他给我签了一个代理合同，然后说代理期是30天，但是我看到了一套房子，我不满意
25分钟前
周清智律师
近期帮助 23225 人
我当了20多年村支书已领社保工龄可以领吗`
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
