今天公司调我们八个人去车的车间工作,我们要求说法,被说聚众闹事与公司对抗,开除我们,公司还不给补偿

更新时间:2022-05-17 16:38:09
问题描述:
今天,公司把我们八个人调到汽车车间工作。我们要求解释。有人说我们是来捣乱的,被公司解雇了,但公司仍然没有赔偿
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你好,我在公司工作十二年,车间合并,要求调岗,我不去的新的岗位,这种情况可以向公司申请补尝支付工资吗
劳动者不能胜任工作,用人单位有权调整岗位的。一般来说,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原
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在公司工作八年了,现在搬家公司老板到公司领导这里投诉说我拿了回扣,公司现在不给一分钱补助要开除我
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系讲解详细处理意见。
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我在公司上班两年多了,公司不签合同,不买保险,请问我可以要求公司给补赏吗?
可以要求公司赔偿,不签定劳动合同和不买社保都是违法的。
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劳动法保护医学生实习吗?
法律分析:实习生与用人单位不构成劳动关系,一般不受我国劳动法的调整,但是如果发生伤害事故,则受我国民法总则和侵权责任法的保护。我国法律并没有明文规定实习生工作的
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如果每天做十个小时的兼职,是否违反了法律规定
法律分析:兼职不属于非全日制用工。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工
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入职体检公司是否要求乙肝两对半违法?
你好,需要结合具体的工作性质和内容
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17109
单位是否有权劝退?
你好,可以申请劳动仲裁
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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