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哈喽，举个例子2.14入职，3.1号公司缴纳社保，不缴纳2月社保，是可以的吗可以的吗？
更新时间：2021-05-20 17:16:13
问题描述：
哈喽，举个例子：2.14入职，3.1号
公司
缴纳
社保
，不缴纳2月社保，是可以的吗？
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你好，你公司在缴交社保时你处于在职状态，公司需要为你缴交社保的
2021-05-20 17:05:57
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您好，一般入职一个月后应办理社保。建议申请
劳动仲裁
，存在未足额缴纳社保、未付
加班费
的情况，可要求赔偿
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单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立
劳动关系
之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察
大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动
仲裁
，要求补缴五险。
2021-05-20 17:16:13
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公司缴纳社保，公司提出入职三个月转正缴纳社保，公司以每月25号申报社保，6月未缴纳社保，我该如何维权
不存在这个问题，我已经给你详细解答过了。
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离职后社保可以自己交吗？
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工伤保险待遇分为工伤保险基金与用人单位承担份额。 工伤保险基金承担：医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理
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您好，我5月11日离职，有可能本公司为我缴纳社保吗？
离开单位后的社会保险: 1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。 2.办理转出手续后以个人身
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休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休
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