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公司本来餐补加班费以及全勤都有，国庆节后第一天被公司解聘了，公司不给我发国庆节几天的工资以及所有补贴合理吗？
更新时间：2022-03-10 09:26:21
问题描述：
你好我想咨询一下。我在
公司
已经一个月了。我每天加班到晚上11点。公司有餐费、
加班费
和全勤。国庆节后的第一天，我就被公司解雇了。国庆节几天公司不给我
工资
和所有补贴，这合理吗？
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费，劳动者可以通过两种途径维权：第
一、向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。第
二、因支付加班工资发生争议的，可向当地
劳动争议
仲裁
委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金
2022-03-10 09:20:53
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你好，协商不成可申请仲裁
2022-03-10 09:24:53
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在国庆节安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，要加班费先与公司进行协商，协商不成功的可以向
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
。
2022-03-10 09:26:21
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