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你好，公司每年都有向员工支付经济补偿金，现公司将员工工龄清零还需要向员工支付经济补偿金吗？
更新时间：2022-05-10 10:24:49
问题描述：
您好，公司每年向员工支付经济补偿金。现在公司明确了员工的服务年限。你还需要向员工支付经济补偿吗？
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劳动者即时解除劳动
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的情形下，劳动者可主张经济补偿金。因用人单位存在过错，劳动者依法享有即时解除劳动合同的权利，用人单位应当依法支付劳动者经济补偿金。这种情况主要指的以下几种情形：未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
2022-05-10 10:21:31
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劳动
合同终止
是否需要支付员工经济补偿要根据具体情况而定。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-05-10 10:23:00
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临时工满足以下支付经济补偿情形之一的，用人单位是需要支付经济补偿金的：（一）劳动者依照劳动合同
法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照
劳动合同法
第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照劳动合同法第四十条规定解除劳动合同的等等
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